Werkzoekenden leren het vak in de zorg met zicht op betaalde baan
Gemeente Kerkrade en MeanderGroep Zuid-Limburg trekken samen op om mensen met een bijstandsuitkering sneller en duurzamer naar een betaalde baan te begeleiden. In een gezamenlijke proef stelt MeanderGroep twintig arbeidsplekken beschikbaar voor werkzoekenden via de gemeente. De eerste kandidaten zijn inmiddels doorgestroomd naar een reguliere baan.
De kandidaten doorlopen eerst een leerwerktraject via het Ontwikkelcentrum en krijgen bij een succesvolle afronding een jaarcontract met kans op verlenging. De functies betreffen medewerker Hulp bij Huishouden en zorgassistent. Gedurende het traject krijgen zij begeleiding van een jobcoach en deze blijft ook in beeld nadat de kandidaat doorgestroomd is naar een reguliere baan binnen Meander om zo de duurzame inzetbaarheid te vergroten.
Met deze samenwerking willen beide partijen niet alleen de krapte op de arbeidsmarkt aanpakken, maar ook mensen met een grotere behoefte aan begeleiding meer kansen bieden op een duurzame werkplek. Voor de gemeente is het uniek om op deze wijze mensen met een bijstandsuitkering rechtstreeks naar een betaalde baan te laten uitstromen. De leerwerklijn Zorg bij het Elisabeth Stift begeleidt op dezelfde manier medewerkers richting een baan in de zorg.
